Невыплата бонусов работодателем является незаконной
Бонусы к должностному окладу стали неотъемлемой частью сегодняшней действительности. Призванные побудить работника к повышению производительности труда, роста эффективности предприятия в целом, многие предприниматели не внимательно ознакомились с содержанием Трудового кодекса РФ. Итак, главное, что необходимо помнить – бонусы являются частью заработной платы! И законом запрещено произвольно менять их размер и порядок выплаты, равно как и [...]
